Beachten Sie Klagefristen nach Kündigung und bei befristeten Verträgen, um Ihre Rechte zu wahren. Während des Arbeitsverhältnisses können Ausschlussfristen gelten, die eine schnelle Geltendmachung von Ansprüchen erfordern.
Eine Betriebsprüfung ist komplex. Da Unstimmigkeiten jedoch wirtschaftlich gravierende Konsequenzen nach sich ziehen können, ist es entscheidend, dass sie reibungslos verläuft. Mit meiner langjährigen Praxiserfahrung erläutere ich, worauf Sie achten müssen.
Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen oder Regelungsabreden. Im kollektiven Arbeitsrecht lässt sich vieles regeln. Als Rechtsanwälte für Arbeitsrecht geben wir einen Überblick darüber, was alles rechtlich möglich ist und welche Gefahren Sie beachten müssen.
Kündigungen sind oft schwierig. Das Arbeitsrecht beinhaltet viele Schutzvorschriften. Da der Kündigungsschutz komplex ist, kann eine Kündigung leicht unwirksam werden. Wir erklären Ihnen, wie Sie korrekt und rechtssicher kündigen können.
Nicht jede Kündigung ist wirksam! Mit der Kündigungsschutzklage wehren Sie sich gegen die Ungerechtigkeit Ihres Arbeitgebers. Als Rechtsanwälte für Arbeitsrecht beraten und vertreten wir Sie, wenn es um Ihren Job geht.
Unabhängig davon, ob es sich um eine fristlose oder ordentliche Kündigung handelt: Nach der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses stehen sowohl Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern bestimmte Ansprüche zu. Erfahren Sie hier mehr.
Als Arbeitgeber sind Sie unmittelbar von den Bestimmungen des individuellen Arbeitsrechts betroffen. Eine Vielzahl von Vorschriften, die vom Arbeitsschutz bis zur Kündigung reichen, muss berücksichtigt werden. Wir beraten und vertreten Sie im Bereich des Arbeitsrechts.
Bei Problemen wie Kündigungen während der Schwangerschaft, Klauseln für befristete Arbeitsverträge oder Rechten und Pflichten bei Kurzarbeit, stehen wir Ihnen als Rechtsanwälte für Arbeitsrecht zur Verfügung. Wir beraten und vertreten Sie in allen Angelegenheiten rund um das Arbeitsrecht. Dabei legen wir großen Wert darauf, Ihre Rechte als Arbeitnehmer zu schützen. Egal ob es um die Erstellung eines Arbeitsvertrags geht oder um die Beratung bei einer Kündigung – wir stehen Ihnen zur Seite. Im Arbeitsrecht sind oft kurze Fristen zu beachten, daher zögern Sie nicht, uns schnellstmöglich zu kontaktieren.